Uruguay: según consultora privada, la demanda de trabajo cayó un 30% en 2015
La caída del 30% de la demanda laboral representa que alrededor de 17.000 puestos de trabajo dejaron de solicitarse. En 2015 se registraron 39.000 puestos de trabajo, mientras que en el año anterior se habían pedido 56.000. Según la consultora, este resultado se debe al menor crecimiento de la economía.
En el informe, Advice explicó que a partir de 2012 se observó una “contundente desaceleración de la demanda de trabajo en el mercado laboral uruguayo. La evolución anual de la demanda y el análisis de períodos equivalentes revelan que su caída se ha producido de manera sostenida, no interrumpida en los años de mediciones que cuenta el monitor”. Esto no significa que la demanda de trabajo esté yendo en caída, sino que está aumentando de forma más lenta que antes, por eso se habla de desaceleración.
De todas formas, la caída de la demanda laboral en 2015 fue más precipitada que en los años anteriores. La diferencia de 2015 con respecto a 2014 fue la mayor brecha interanual registrada hasta el momento y se constató en los cuatro trimestres del año, dijo la consultora.
La demanda privada disminuyó pero la pública aumentó
En 2015, la demanda privada cayó un 32% comparada con la de 2014, lo que representa dos puntos porcentuales por encima del promedio de demanda global. La consultora explicó que la demanda global sigue de manera paralela la evolución de la demanda del sector privado, ya que ella representa un 94% del mercado laboral.
En el último trimestre, la demanda del sector privado se contrajo un 11% con respecto al tercer trimestre del año. Dentro de este sector, los cargos operativos y de producción disminuyeron de forma similar al promedio general privado anual (28,6%). Esto implica una mayor dificultad para encontrar trabajo en el sector industrial, en especial en el área de construcción.
En cuanto a la demanda del sector público, esta fue totalmente contraria a la demanda global: en el último trimestre registró su mayor valor del año con 771 llamados. A su vez, en todo el año generó 2.507 solicitudes, lo que representa un crecimiento de 19% en comparación con 2014.
